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Das Durchschnittsalter in den Unternehmen steigt, Fachkräfte und qualifizierter Nachwuchs werden immer knapper. Gleichzeitig stehen wir vor der Herausforderung,
dass psychische Erkrankungen stetig zunehmen. Die Gesundheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wird damit zu einem Thema von strategischer Bedeutung. Wer
am Markt erfolgreich bestehen will, sollte dem betrieblichen Gesundheits- und Demographiemanagement einen neuen Stellenwert einräumen.
Das Demographie Netzwerk