Zeit ist ein unglaublich wertvolles und zugleich endliches Gut. Der Umgang mit Zeit ist daher in wirtschaftlicher, beruflicher und persönlicher Hinsicht von entscheidender Bedeutung - eine ganze Wissenschaft hat sich im Laufe der Jahrhunderte um dieses kostbare und seltene Gut entwickelt. Von Horaz' hedonistisch-sinnlichem Carpe diem bis zu Benjamin Franklins Streben nach Glück und Zeit ist Geld steht es für einen achtsamen Ansatz, der für wirtschaftlichen Erfolg in jeder Größenordnung unerlässlich ist. In den 1970er Jahren erkannte Helmut Clemm die Notwendigkeit, die begrenzte verfügbare Zeit zu optimieren, und schrieb das einflussreiche Buch Zeitgewinn durch neue Methoden der Zeitplan, das Managern praktische Ratschläge für die optimale Nutzung ihrer Zeit gibt. Auch heute noch sind Clemm's weise Ratschläge höchst relevant und können dazu beitragen, die Produktivität und die organisatorische Effizienz zu maximieren. Der vorliegende Band ist eine stark erweiterte und überarbeitete Version dieses Grundlegende Werk.
Helmut L. Clemm
Helmut L. Clemm (*1938) studierte Hochfrequenztechnik an der TU Darmstadt und ein Studium Generale an der LMU München. Er engagierte sich für die Studentenschaft.
Der Arbeitsbeginn in den USA begeisterte ihn für die Mikroelektronik, für die Software und all die noch ungelösten Aufgaben der erfolgreichen Führung der Projektmannschaften. Damit gestaltete er sein Berufsleben. Es führte ihn aus dem Labor
zum Vorstandsassistenten bis hin zum Technikvorstand. Er baute eine Muster-Softwarefirma im Ausland auf und versteht sich als einer der Pioniere der Anwendung bester menschengerechter Arbeitsmethoden im weltweiten kompromisslosen Projekt- und Teammanagement, des Software-Engineering. In der Leitung großer Geschäftseinheiten hat er große Erfolge für die Sicherung von Arbeitsplätzen in den Hochlohnländern Deutschland und Schweiz / Siemens Schweiz AG, Business Unit Telefone, SNI-Groß Projekte, Unit Hochleistungsdrucker)) erreichen können. Er war ständig auf Dienstreisen nach Fernost und Fernwest. Seine Erfahrungen stellte
er berufsbegleitend auf rund 300 GfA-Abenden und auf GfA-Kongressen deutschlandweit zur Verfügung und lernte begierig ständig weiter. Er betreute 150 Ausgaben des ARBEITSMETHDIKERs als „berufsbegleitende Weiterbildung“ weit über sein Berufsende hinaus. Er ist Ehrenpräsident sowie Ehrenmitglied der GfA e.V.
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