Zielkonflikte im Working Capital Management
Eine empirische Untersuchung
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Beschreibung
Working Capital Management ist einer der zentralen Ans�tze einer wertorientierten Unternehmensf�hrung. Es wird von der Zielsetzung der Reduzierung des Working Capital zur Liquidit�tsfreisetzung und zur Verringerung der Kapitalbindung ausgegangen. Zielkonflikte mit anderen Unternehmenszielen, insbesondere von Funktionsbereichen, wurden bisher allenfalls am Rande betrachtet, obwohl diese f�r das Verbindlichkeits-, Bestands- und Forderungsmanagement bestehen.
Die Identifikation und Systematisierung dieser Ziele und Zielkonflikte sowie die Analyse ihrer Zusammenh�nge und ihrer Auswirkungen auf die Performance des Working Capital Managements sind Kern der Untersuchung. Sie basiert unter anderem auf Experteninterviews und einer gro�zahligen branchen�bergreifenden Fragebogenerhebung. Ein zentrales Ergebnis zeigt: Je st�rker die Zielkonflikte des Verbindlichkeits-, Bestands- und Forderungsmanagements ausgepr�gt sind, desto niedriger ist die Performance der Prozesse des Working Capital Managements.
Autor*in
Martina Maria Messelhaeuser
Themen in »Zielkonflikte im Working Capital Management«
Betriebswirtschaftlicher Systemansatz Verbindlichkeits-, Bestands- und Forderungsmanagement Order to Cash Forecast to Fulfill Purchase to Pay Performance der Working Capital Management-Prozesse Ziele im Working Capital Management Zielkonflikte im Working Capital Management Liquiditätsmanagement Credit Management Working Capital Management Verbindlichkeitsmanagement Buchhaltung Bestandsmanagement Forderungsmanagement