Freiburger Kommentar MAVO einschließlich KAGO
Freiburger Kommentar zur Rahmenordnung für eine Mitarbeitervertretungsordnung einschließlich Kirchliche Arbeitsgerichtsordnung (KAGO) Stand März 2012
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Beschreibung
Ein völlig überarbeitetes Grundwerk bietet ein neues, übersichtlicheres Erscheinungsbild sowie überarbeitete und neue Beiträge unter Berücksichtigung der jüngsten MAVO-Novellierung 2011. Stichwort- und Literaturverzeichnis sind auf dem aktuellsten Stand.
Die Konzeption als Loseblattwerk mit ca. drei Ergänzungslieferungen im Jahr garantiert eine fortlaufende Aktualisierung des Inhalts. Alle Änderungen in der kirchlichen und staatlichen Gesetzgebung und die Fortentwicklung in Rechtsprechung und Literatur werden zeitnah in die Kommentierung eingearbeitet. Einführende Erläuterungen zur Kirchlichen Arbeitsgerichtsordnung (KAGO) ergänzen das Werk und bieten dem Leser das gesamte kollektive Arbeitsrecht in Kirche und Caritas aus einer Hand.
Eine Urteilsdatenbank der Kirchlichen Arbeitsgericht mit Volltextsuche finden Sie auf www.lambertus.de unter der Rubrik Service/Kirchliche Arbeitsgerichte.
Ein völlig überarbeitetes Grundwerk bietet ein neues, übersichtlicheres Erscheinungsbild sowie überarbeitete und neue Beiträge unter Berücksichtigung der jüngsten MAVO-Novellierung 2011. Stichwort- und Literaturverzeichnis sind auf dem aktuellsten Stand.
Die Konzeption als Loseblattwerk mit ca. drei Ergänzungslieferungen im Jahr garantiert eine fortlaufende Aktualisierung des Inhalts. Alle Änderungen in der kirchlichen und staatlichen Gesetzgebung und die Fortentwicklung in Rechtsprechung und Literatur werden zeitnah in die Kommentierung eingearbeitet. Einführende Erläuterungen zur Kirchlichen Arbeitsgerichtsordnung (KAGO) ergänzen das Werk und bieten dem Leser das gesamte kollektive Arbeitsrecht in Kirche und Caritas aus einer Hand.
Eine Urteilsdatenbank der Kirchlichen Arbeitsgericht mit Volltextsuche finden Sie auf www.lambertus.de unter der Rubrik Service/Kirchliche Arbeitsgerichte.
Autor*in
Norbert Beyer
Themen in »Freiburger Kommentar MAVO einschließlich KAGO«
Mitarbeitervertretung Caritas Arbeitsrecht