Wenn Mobbing Chefsache ist

Beschreibung

Mobbing ist die Methode der Feiglinge – dieses Buch zeigt, wie Sie sich wehren und Mobbing entlarven können, begleitet von einer inspirierenden Geschichte und hilfreichen Tipps gegen Ungerechtigkeit.
Sie werden von Ihrem Chef gemobbt? Ich zeige Ihnen, wie Sie sich erfolgreich wehren! __ Schlechte Vorbilder fördern die gesellschaftliche Akzeptanz von Mobbing. Mit dieser Herausforderung sind nicht nur ältere Generationen, sondern gerade auch die "Generation Z" konfrontiert, die großen Wert auf ein positives Betriebsklima und eine ausgewogene Work-Life-Balance legt. __ Jeder Dritte wird im Laufe seines Berufslebens mindestens einmal gemobbt. In 47% der Fälle ist der Chef beteiligt. Es ist Zeit etwas zu ändern. __ Lesen Sie eine spannende Geschichte über eine unkonventionelle Gegenwehr, die in einer spektakulären Aktion ihren Höhepunkt findet und die Mobber der Lächerlichkeit preisgibt. Gleichzeitig erhalten Sie zahlreiche praktische und nützliche Tipps, wie Sie Mobbing erkennen, sich effektiv dagegen wehren und der Gerechtigkeit zum Sieg verhelfen. __ Denn: Mobbing ist die Methode der Feiglinge und Unfähigen, um entweder Macht über Personen zu erringen oder sie aus ihrem Umfeld zu verdrängen. Also: Wie weit sind Sie bereit zu gehen, um Mobbing zu ahnden? __ Mit diesem Buch gehen Sie weiter! __ Dieses Buch ist ein einzigartiger Mix aus Sachbuch, basierend auf der wahren Geschichte des Autors, einem Motivationsspender und einem filmreifen Mobbing-Krimi, gewürzt mit einer Prise Comedy. Es ist ein Muss für alle, die die Komplexität des Mobbings und mögliche Gegenmaßnahmen durch anschauliche Fallbeispiele verstehen möchten, ohne sich bei der Lektüre zu langweilen. __ Der Sachbuchteil richtet sich an alle, die sich für Mobbing interessieren, ob als Betroffene oder präventiv. Er richtet sich außerdem an Vorgesetzte, die wissen möchten, wie man Mobbing identifizieren und unterbinden kann. Und er zeigt Ihnen auf, welche Methoden ein Mobber anwendet, um sie in seinem Sinne zu beeinflussen und auf seine Seite zu ziehen. __ Dieses Buch ist eine Kampfansage an alle Mobber.

Autor*in

Rainer Kreer
Als Kind wollte ich schon Ingenieur werden. Das kam dann auch so. 1989 trat ich eine Stelle als Projektingenieur bei den U.S.-Streitkräften an. 1992 wurde ich aufgrund guter Leistungen zum Vorgesetzten und 1997 zum Stellvertretenden Direktor befördert. Personalführung und Management erfordern spezielle Fähigkeiten und soziale Kompetenzen. Jahrzehntelang wurde meine Arbeit von den Garnisonsführungen sehr geschätzt. 2020 beschloss der letzte Direktor, ein von destruktivem Neid getriebener Narzisst, mich zu mobben. Ich wurde zum Schriftsteller, weil es mir die Möglichkeit gibt, durch mein Buch „Wenn Mobbing Chefsache ist“, doch noch Gerechtigkeit zu erlangen und ihn zu stoppen. Neben echten Praxistipps, zur Bekämpfung von Mobbing, gibt es eine spannende und deftig erzählte Geschichte.

Themen in »Wenn Mobbing Chefsache ist«

Mobbing Bossing Ratgeber Mobbing am Arbeitsplatz Wiesbaden Diskriminierung Ausgrenzung

Stimmen zu »Wenn Mobbing Chefsache ist«

Details

Link teilen