Dieses Buch gibt einen umfassenden Überblick, was bei einem Outsourcing von Personalaufgaben vom Auftrag gebenden Unternehmen und vom Dienstleister zu beachten ist.
Inhalte:
- Formen und Vorteile des Outsourcings
- Konzepte des HR-Outsourcings
- Implementierung von HR-Outsourcing
- Outsourcing-Eignung der HR-Aufgaben
- HR-Outsourcing-Dienstleister
- Marktübersicht, Glossar, Literatur und Internetadressen
Joachim Gutmann
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