Haustiere, im Besonderen Hunde, finden sich zunehmend auch an Arbeitsplätzen. Ausgehend von der Frage, unter welchen Voraussetzungen Arbeitnehmern ein Anspruch auf Mitnahme ihres Tieres zusteht und wie die Mitnahme geregelt werden kann, beleuchtet die Arbeit insbesondere arbeitsschutzrechtliche Aspekte, die Möglichkeit eines Mitnahmeverbots sowie Fragen der betrieblichen Mitbestimmung. In einer Muster-Betriebsvereinbarung werden die Forschungsergebnisse für die Praxis zusammengetragen.
»Pets in the Workplace. Labour Law Issues Considered Using the Example of the Office Dog«: Pets, especially dogs, are increasingly found in workplaces. Starting from the question under which conditions employees are entitled to take their pets with them and how this can be regulated, the thesis examines in particular aspects of occupational health and safety law, the possibility of banning pets and questions of co-determination in the workplace. The research findings are summarised in a model company agreement for practical use.
Jannis Monsheimer
Assistenzhund Tierrecht Arbeitsschutz Betriebsvereinbarung Employer Branding Work-Life-Blending Hundeverbot Tierschutz Gesundheit Schutzpflicht
»Da der - nach der Redensart besser nicht zu weckende - Hund vermehrt auch unter österreichischen Bürotischen schlaft, gewinnt die Thematik der Mitnahme von Tieren, insb. Hunden, an den Arbeitsplatz ebenso hierzulande zunehmend an juristischer Bedeutung. Das zur deutschen Rechtslage verfasste Werk liefert auch für den rechtlichen Diskurs in der heimischen Tier- und Arbeitswelt interessante Aspekte, spannende Denkanstöße und wertvolle Anregungen.« Lisa Hörandner, in: Das Recht der Arbeit-infas, 6/2025
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