- Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Personalplanung, Recruting, Förderungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Personalverwaltung
- Sicherheit am Arbeitsplatz
- Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Dieses Personalhandbuch ist der umfassende, praxisorientierte Ratgeber in allen Fragen des Arbeitsrechts. Es bietet Personalverantwortlichen und Führungskräften Rat und Hilfe bei der Personalarbeit im Betrieb - vom Bewerbungsgespräch über den Vertragsschluss und Veränderungen im Arbeitsleben bis zur Beendigung.
Auf über 1.700 Seiten werden alle Informationen vermittelt, die Personal-Entscheider brauchen. Sämtliche Themen werden aus arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Sicht behandelt. 16 Autoren, allesamt langjährig als Fachanwälte für Arbeitsrecht, Personalleiter, Richter oder Unternehmensberater tätig, bringen dabei ihre Fachkompetenz und ihre Erfahrungen ein.
Über 1000 Muster, Checklisten, Tabellen und Übersichten bringen Sicherheit im Arbeitsrecht und garantieren einen hohen Nutzwert für den täglichen Einsatz im Unternehmensalltag.
Dieter Straub
Arbeitsgericht Arbeitsgerichtsprozesse Arbeitsrecht Arbeitsverhältnis Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge Betriebsrat Bewerbung Handbuch Lohnsteuerrecht Personal Personal-Handbuch Personal-Profi Personalarbeit Personalbeschaffung