Fehl- und Abwesenheitszeiten in der betrieblichen Praxis
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Beschreibung
Das Handbuch bietet eine systematische Darstellung der Fehl- und Abwesenheitszeiten im Arbeitsverhältnis. Behandelt werden insbesondere Anspruchsvoraussetzungen, Rechtsfolgen sowie die Wechselwirkungen der einzelnen Institute. Im Fokus stehen Urlaub, Krankenstand, Mutterschutz, Elternkarenz und -teilzeit, Pflegefreistellung, Bildungskarenz und -teilzeit, Pflegekarenz und -teilzeit, Altersteilzeit sowie Präsenz- und Zivildienst. Die Neuauflage berücksichtigt aktuelle Gesetzesänderungen und Entwicklungen in der Rechtsprechung:Umsetzung der Work-Life-Balance-Richtlinie im österreichischen Recht und aktuelle Rahmenbedingungen für Elternkarenz und -teilzeit und Pflegefreistellung,neue Begründungspflichten bei Kündigungen,Altersteilzeit und Teilpension,Neuregelung der Bildungskarenz und -teilzeit und Weiterbildungsbeihilfe. Mit vielen Praxistipps, Beispielen und Judikaturnachweisen bietet das Werk wertvolle Orientierung und Hilfestellung für den richtigen Umgang mit Fehl- und Abwesenheitszeiten und die tägliche Arbeit im Personalmanagement.
Autor*in
Hans Georg Laimer
Themen in »Fehl- und Abwesenheitszeiten in der betrieblichen Praxis«
Arbeitsrecht Fehlzeiten Fehlzeiten-Management Krankenstand Urlaub Karenz Elternteilzeit Papamonat COVID-19 Handbuch Arbeitsverhältnis Personalwesen Work-Life-Balance-Richtlinie Bildungskarenz Pflegefreistellung